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第207章

作者:萧辰韩雨芸返回目录加入书签推荐本书
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    第207章

    韩兆丰他们被赶走后,也没再敢来找麻烦,甚至是还将徐振开除并作出声明以挽回集团声誉。

    不过韩雨芸的麻烦,并没就此停止。

    其一就是工程师一直招不上来,虽然在招聘会上招了不少人,但中高层管理人员,竟一个都没有招到。

    他们首先要把公司的组织框架搭建起来,这样才能上行下效、有条不紊的开展工作。

    没有管理阶层,只有普通职工,公司根本就无法运作起来。

    “怎么会这样?”

    韩雨芸了解到情况后,找到柳玉询问原因。

    柳玉满脸无奈的说道:“我们也是到了招聘会末尾才发现这个问题,后来经过多方打听,才知道是欧阳家对我们下了封sha令,东海各行业的精英基本都收到了信息。”

    欧阳家作为东海市四大家族之一,完全有这个能量。

    人们虽然不知道欧阳家和新韩集团有什么恩怨,但为了自身的前途,还是不会冒险。记住网址om

    “混蛋!”

    韩雨芸气得一拳砸在了桌子上。

    她已经查到,赵工就是被欧阳家挖走。

    赵工人走就算了,还在行业内放话,使得她到现在没找到合适的总工程师人选。

    如今,欧阳家又对新韩集团全面封杀。

    这是要将他们打压至死的节奏啊!

    没有掌舵者,中高层管理人员的大量缺失,公司根本运作不起来。

    现有的这些管理人员,就算每天二十四小时上班,都忙不过来。

    柳玉也眉头紧皱,疑惑道:“韩总,欧阳家为什么如此针对我们啊?”

    她并不知道韩雨芸和欧阳家恩怨。

    韩雨芸摆了摆手,说道:“欧阳家的事情你们别管,总之提防着他们些。行了,你们先去休息吧,我再想想办法!”

    这段时间,柳玉等人几乎是不眠不休,都没睡过一个好觉。

    待他们离开后,韩雨芸拿出了入职资料,一个个翻看,想看看能不能从中找些合适的人先填补上来。

    虽说有点拔苗助长,但至少应该试着先将组织框架搭建起来。

    可惜,所招入的人要么能力一般,要么资历太浅。

    若是让这些人进入到管理层,怕是新韩集团要走上韩氏的老路。

    “怎么就这么难,我想做成点事怎么就这么难?”

    韩雨芸怒喊着,将资料甩在了地上。

    这时,萧辰恰好走了进来,担心的问道:“出了什么事情吗?”

    “我要出去走走!”

    韩雨芸没有回他,说完转身就往外走。

    萧辰下意识的想要跟上去,韩雨芸突然转身警告道,“不许跟着我!”

    萧辰愣了片刻,将地上的资料一一拾起收拾好,然后联系了柳玉,询问道:“柳玉,公司这边除了什么事情?”

    能让韩雨芸暴躁心烦,肯定是公司运作出了大问题。

    柳玉叹了口气,然后将事情一五一十的告知了萧辰。

    欧阳家,还真是不知死活!

    萧辰的面色顿时阴沉下来,目露杀机。

    他现在恨不得立即铲平了欧阳家。

    这对于他来说,不过是一句话的事情。

    可若是自己这么做,肯定会引得韩雨芸的不悦。

    他是来报恩的,来护韩雨芸周全,但这不代表要为她消除一切障碍。

    这不利于韩雨芸的成长!

    而且要强的韩雨芸,也肯定不会喜欢这种帮助方式。

    萧辰想了想,心中很快就要了一个计划,又给柳玉打了个电话:“柳玉,你准备一下,新韩集团要召开一个震惊整个东海的招聘会。”

    ......

    韩雨芸独自离开后,并没有回家,也没有再回公司。

    萧辰决定外出寻找。

    虽说韩雨芸叮嘱他不许跟着,但夜已深,实在是让人放心不下。

    最终,萧辰在一个酒吧找到她。

    韩雨芸喝了很多酒,视线已经模糊,身子也开始有些晃,明显醉了。